De mannen van Inextern hebben een pragmatische on the job-aanpak om het leiderschap & eigenaarschap te ontwikkelen.
“Na mijn overstap van Coatinc naar Reinaerdt Deuren was één van mijn eerste acties Inextern als cadeau geven aan mijn operationele management. De mannen van Inextern hebben een pragmatische on the job-aanpak om het leiderschap & eigenaarschap te ontwikkelen. Ook de voorwerkers krijgen middels een leergang praktische tools en tips in operationeel leidinggeven en delen ervaringen met leidinggevenden uit andere organisaties.”
Sorry, het is niet mogelijk om te reageren.